VACATURES

Vacatures:

HF YOUNGCOÖRDINATOR

 

Holland Festival

Al ruim 70 jaar haalt het Holland Festival het beste wat er in de wereld te zien is aan podiumkunsten naar Amsterdam. Het festival vindt plaats op culturele podia en op onverwachte locaties verspreid over de hele stad. Alle disciplines komen aan bod: theater, dans, muziek, muziektheater, digitale kunst, interdisciplinaire vormen en cross-overs met beeldende kunst en film. Het Holland Festival laat nieuw of in deze tijd relevant werk zien van bekende kunstenaars en nieuwe sterren, het introduceert internationale kunstenaars in Nederland en biedt Nederlandse kunstenaars een internationaal podium. Bezoekers ontmoeten elkaar in een gastvrije en feestelijke sfeer en hebben altijd iets om over te praten – de verschillende perspectieven die kunstenaars bieden in de magie van de theater- of concertzaal.

 

HF Young

In 2010 werd HF Young opgericht. Ieder jaar, zodra het Holland Festivalprogramma bekend is, selecteert de HF Young Circle zeven voorstellingen en concerten die iedereen tot en met 39 jaar kan bezoeken voor € 20 na inschrijving in de HF Youngcommunity. De HF Youngselectie is een dwarsdoorsnede van het Holland Festivalaanbod en vindt plaats op verschillende locaties in het festival. Aangemoedigd door de lage prijs en het gevarieerde aanbod kunnen bezoekers uit de HF Youngdoelgroep kennismaken en ervaring opdoen met internationale podiumkunsten en hun smaak ontwikkelen. Rondom de voorstellingen ontmoeten de HF Youngleden elkaar bij de speciale ontvangsten. De online community bestaat inmiddels uit ongeveer 5.500 leden.

 

Werkzaamheden HF Youngcoördinator

Als HF Youngcoördinator maak je deel uit van de afdeling development. Je leidt de HF Young Circle – bestaande uit ongeveer 10 betrokken young professionals en youngcreatives – met wie het HF Youngprogramma gemaakt en uitgevoerd wordt en die een actieve rol heeft in het werven van publiek. Je bent verantwoordelijk voor het relatiebeheer van de huidige HF Youngcommunity, de werving van nieuwe HF Youngleden en de coördinatie van evenementen voor de HF Youngleden. Je werkt nauw samen met de afdeling communicatie & marketing en stemt o.a. met hen een kaartverkooptarget af. Als spin in het web vergaar je input voor het HF Youngprogramma bij de verschillende afdelingen en zorg je dat zij op de hoogte zijn van alle acties, programma’s en activiteiten. Je activeert, verbindt en versterkt (de relaties tussen) de HF Young Circle en de Holland Festivalorganisatie. Als HF Youngcoördinator weet je verschillende partijen zoals de HF Young Circle, jongerennetwerken, youngcreatives en young professionals te vinden, te inspireren en te activeren.

 

Wij zoeken

Je bent een natuurlijke verbinder. In deze functie is veel contact met verschillende partijen, communicatievaardigheden en aanpassingsvermogen naar diverse stakeholders zijn daarom erg belangrijk. Als vanzelfsprekend heb je affiniteit met het Holland Festival en HF Young. Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau. Je neemt initiatief, bent representatief, kunt goed zelfstandig werken, maar bent ook een teamspeler. Je bent actief op social media, op de hoogte van (culturele) trends en je hebt een relevant netwerk voor HF Young. Daarnaast vind je het geen probleem om soms buiten kantooruren te werken.

 

Wij bieden

Het Holland Festival biedt je een inspirerende en levendige werkomgeving bij een van Nederlands meest prestigieuze podiumkunstenfestivals. Onze programmering is internationaal, divers en vooruitstrevend. Wij willen graag een afspiegeling zijn van de Nederlandse samenleving en zijn op zoek naar meer diversiteit in ons team.

 

Als coördinator HF Young heb je een uitdagende functie voor 24 uur per week in de maanden januari tot en met juni, voor de tweede helft van het jaar staat het aantal uren nog niet vast. In die periode zullen het minder uren zijn, in april wordt het aantal bepaald. Het Holland Festival heeft een eigen personeelsregeling en gunstige secundaire arbeidsvoorwaarden. Salariëring geschiedt conform de arbeidsvoorwaarden van het Holland Festival. Deze functie valt in schaal IV trede 27 tot en met 35, afhankelijk van leeftijd en ervaring. etc. Dat is bij een voltijds maandsalaris van respectievelijk € 2.772 en € 3.285. Of voor een ZZP-er een tarief gebaseerd op dit bruto bedrag.

 

Heb je interesse?

Stuur een motivatie en je CV voor 7 januari 2019 naar leonie.kruizenga@hollandfestival.nl.

Voor meer informatie kan je contact opnemen met Leonie Kruizenga, via telefoonnummer: 020 7882118.

Is deze vacature via onze site of social media onder je aandacht gekomen? Vermeld dit in je sollicitatie door via DKT100 te vermelden.

Acquisitie:

Het Holland Festival stelt geen prijs op acquisitie naar aanleiding van deze vacature.


 

PRODUCTIELEIDER

 

Holland Festival toont ieder jaar in juni de beste podiumkunsten van over de hele wereld: theater, dans, muziek en opera maar ook film en beeldende kunst. Dankzij het Holland Festival worden internationaal geroemde voorstellingen naar ons land gehaald die anders aan Nederland voorbij zouden gaan.

 

Bij het festival werkt een team van ongeveer 40 enthousiaste en bevlogen medewerkers en 100 tijdelijke festivalmedewerkers. In deze dynamische en inspirerende werkomgeving is er plaats voor een productieleider.

 

De productieafdeling verzorgt de uitvoering van alle onderdelen van het programma van het Holland Festival. Drie vaste producenten dragen samen de verantwoordelijkheid voor alle productionele taken die tot een goede opzet en verloop van het festival leiden. In de aanloop naar het festival en tijdens de maand juni worden medewerkers aangenomen ter versterking van het team.

 

Wij zijn op zoek naar een productieleider voor de periode april tot en met juni 2019

(april 4 dagen, mei en juni fulltime).

 

Taakomschrijving:

  • Contact onderhouden met artiesten/gezelschappen/ensembles ter voorbereiding van hun komst;
  • de logistieke voorbereiding van de locaties, in overleg met technisch coördinator;
  • zorg dragen voor en controle op uitvoering van inhuur van materieel en personeel op locatie;
  • het in kaart brengen van artiestenvervoer, organisatie van medewerkers- en artiestencatering, en vervaardigen van voorlichtingspakketten voor gasten;
  • het bijhouden van productiedetails in de productiedatabase;
  • de begeleiding van de gezelschappen/ensembles tijdens hun verblijf in Amsterdam;
  • tijdens het festival in het theater intermediair zijn tussen gezelschap, theater en Holland Festival.

 

Wij vragen:

  • Minimaal HBO werk- en denk niveau, en werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • goede communicatieve eigenschappen; goede beheersing van de Engelse taal in woord en schrift;
  • een flexibele instelling en bereidheid tot onregelmatige werktijden met name tijdens de festivalperiode;
  • een teamspeler, met een open, collegiale werkhouding, groot verantwoordelijkheidsgevoel, die servicegericht en secuur is en de zaken tot in de puntjes regelt.

De productieleider werkt onder supervisie van het hoofd van de productieafdeling.

 

Het Holland Festival biedt je een inspirerende en levendige werkomgeving bij een van Nederlands meest prestigieuze podiumkunstenfestivals in Amsterdam. Wij willen graag een afspiegeling zijn van de Nederlandse samenleving en zijn op zoek naar meer diversiteit in ons team.

 

Herken jij jezelf in bovenstaande?

Solliciteer dan uiterlijk vrijdag 11 januari 2019 via https://holland-festival.homerun.co/productieleider

Is deze vacature via onze site of social media onder je aandacht gekomen? Vermeld dit in je sollicitatie door via DKT100 te vermelden.

Acquisitie:

Het Holland Festival stelt geen prijs op acquisitie naar aanleiding van deze  vacature.


 

COÖRDINATOR OPROEPKRACHTEN

 

Holland Festival toont ieder jaar in juni de beste podiumkunsten van over de hele wereld: theater, dans, muziek en opera maar ook film en beeldende kunst. Dankzij het Holland Festival worden internationaal geroemde voorstellingen naar ons land gehaald die anders aan Nederland voorbij zouden gaan.

 

Bij het festival werkt een team van ongeveer 40 enthousiaste en bevlogen medewerkers. De productieafdeling verzorgt de uitvoering van alle onderdelen van het programma van het Holland Festival. Drie vaste producenten dragen samen de verantwoordelijkheid voor alle productionele taken die tot een goede opzet en verloop van het festival leiden. In de aanloop naar het festival en tijdens de maand juni worden ongeveer 100 tijdelijke medewerkers aangenomen ter versterking van het team, waarvan velen al enkele jaren aan het festival verbonden zijn.

 

Daarvoor zijn wij op zoek naar een oproepkrachtencoördinator voor de periode maart tot en met juni 2019 (februari in overleg, maart/april 3 dagen, mei/juni fulltime).

 

De werkzaamheden van de oproepkrachtencoördinator bestaan uit:

  • Werven en selecteren van nieuwe oproepkrachten;
  • begeleiden en motiveren van het oproepkrachtenteam;
  • het in kaart brengen van werkzaamheden in overleg met de productieleiders;
  • het verzorgen van een training en informatiemiddag voor alle tijdelijke medewerkers;
  • het plannen van diensten en maken van de roosters voorafgaand aan het festival;
  • het informeren en instrueren over de werkzaamheden aan oproepkrachten;
  • het verwerken en updaten van dienstwijzigingen in de productiedatabase tijdens het festival;
  • de administratieve afhandeling na afloop van het festival.

 

Wij vragen:

 

  • Minimaal HBO werk- en denk niveau, en werkervaring in een vergelijkbare functie;
  • goede communicatieve eigenschappen; je vindt het leuk om met mensen te werken;
  • goede beheersing van de Engelse taal in woord en schrift;
  • een flexibele instelling en bereidheid tot onregelmatige werktijden met name tijdens de festivalperiode;
  • een teamspeler, met een open, collegiale werkhouding, groot verantwoordelijkheidsgevoel, die servicegericht en secuur is en de zaken tot in de puntjes regelt.

De coördinator oproepkrachten werkt onder supervisie van het hoofd van de productieafdeling.

 

Het Holland Festival biedt je een inspirerende en levendige werkomgeving bij een van Nederlands meest prestigieuze podiumkunstenfestivals in Amsterdam. Wij willen graag een afspiegeling zijn van de Nederlandse samenleving en zijn op zoek naar meer diversiteit in ons team.

 

Herken jij jezelf in bovenstaande?

Solliciteer dan uiterlijk vrijdag 11 januari 2019 via https://holland-festival.homerun.co/oproepkrachtencoordinator

Acquisitie:

Het Holland Festival stelt geen prijs op acquisitie naar aanleiding van deze  vacature.

 

Is deze vacature via onze site of social media onder je aandacht gekomen? Vermeld dit in je sollicitatie door via DKT100 te vermelden.

 


 

De Kleurrijke Top 100 is binnen 8 jaar een begrip geworden op het gebied van D&I en heeft door het platform een movement en netwerk van young professionals opgebouwd die binnen elke onderneming, organisatie, instelling of bedrijf van toegevoegde waarde kunnen zijn.

Daarom weten de hieronder genoemde partijen, media, overheid, culturele organisaties en politieke partijen ons te vinden als zij op zoek zijn naar kleurrijk talent met uiteenlopende expertises.

 

Wij helpen bij de zoektocht naar culturele diversiteit omdat wij in beide netwerken graag de linking pin zijn en op het gebied van werving de juiste selectie kunnen voordragen bij HR professionals. Wij verspreiden ook de vacature van jouw bedrijf of organisatie binnen onze mailing en op onze social media kanalen om zo bij de juiste doelgroep in het vizier te komen.

 

 

Kunnen wij iets voor jouw bedrijf/organisatie betekenen? Een vacature die je onder de aandacht van een professioneel netwerk met de focus op culturele diversiteit wilt brengen? Advies nodig?

Neem gerust eens contact met ons op voor een offerte of maak een afspraak door te mailen naar info@dekleurrijketop100.nl

 

Deze bedrijven/organisaties gingen je voor:

 

 

 

 

 

 

 

FD – Het Financieele Dagblad

 

 

 

 

 

 

Gemeente Amsterdam

 

TivoliVredenburg

 

Holland Festival

    BESTEL KAARTEN