De Kleurrijke Top 100 is binnen 8 jaar een begrip geworden op het gebied van D&I en heeft door het platform een movement en netwerk van young professionals opgebouwd die binnen elke onderneming, organisatie, instelling of bedrijf van toegevoegde waarde kunnen zijn.

Daarom weten bovengenoemde partijen, media en overheid en politieke partijen ons te vinden als zij op zoek zijn naar kleurrijk talent met uiteenlopende expertises.

 

Wij helpen bij de zoektocht naar culturele diversiteit omdat wij in beide netwerken graag de linking pin zijn en op het gebied van werving de juiste selectie kunnen voordragen bij HR professionals. Wij verspreiden ook de vacature van jouw bedrijf of organisatie binnen onze mailing en op onze social media kanalen om zo bij de juiste doelgroep in het vizier te komen.

 

 

Kunnen wij iets voor jouw organisatie betekenen? Een vacature die je onder de aandacht van een professioneel netwerk met de focus op culturele diversiteit wilt brengen? Advies nodig?

Neem gerust eens contact met ons op voor een offerte of maak een afspraak door te mailen naar info@dekleurrijketop100.nl

 

Deze bedrijven/organisaties gingen je voor:

 

 

 

 

 

 

 

 

FD – Het Financieele Dagblad

 

 

 

 

 

 

Gemeente Amsterdam

 

 

Overheid

    BESTEL KAARTEN